Adófórum

Adózási és számviteli információk

GYED számítása

Tb, munkaügy, bérterhek

GYED számítása

HozzászólásSzerző: modzso1@freemail.hu » csüt. jan. 01, 1970 1:00 am

Sziasztok,

Következő lenne a kérdésem. Ügyfelem 36 órát meghaladó munkaviszonyos egyéni vállalkozó. Egyéni vállalkozásában nem volt eddig járulékfizetés. Jövő év márciusában úgy néz ki szülni fog és azon gondolkozik, hogy a hátralévő időben mint egyéni vállalkozó is fizet maga után járulékot, hogy magasabb összegű GYED-et kapjon. Ez járható út? Az egyéni vállalkozásában is kell a 365 nap, tehát jogviszonyonként nézik a 365 napot vagy nem?

Köszönöm,
Péter
modzso1@freemail.hu
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:29 am

GYED számítása

HozzászólásSzerző: benevar » pén. szept. 14, 2012 9:03 am

A jogosultságot jogviszonyonként bírálják el, az egyéni vállalkozásban -is- a szülést megelőző két éven belül rendelkeznie kell 365 biztosítási nappal. A tényleges kivét járható út, a táppénznél, tgyásnál biztosan előnyös, a gyednél csak akkor, ha a munkaviszonya alapján nem jogosult maximális gyedre.
benevar
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:16 am

GYED számítása

HozzászólásSzerző: modzso1@freemail.hu » pén. szept. 14, 2012 2:46 pm

Köszönöm szépen, hogy válaszoltál. Főállása után nem jogosult a max GYED-re, van minimális bevétele egyéni vállalkozásából, így tudna járulékot fizetni. Ez akkor azt jelenti, hogy jövő márciusig kellene 365 napi biztosítás, járulékfizetés.

A megoldás akkor csak az önellenőrzés, úgy kalkulálva hogy legyen 365 nap és ne fizessen "feleslegesen" többet a kelleténél.

Jól gondolom?
Péter
modzso1@freemail.hu
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:29 am

GYED számítása

HozzászólásSzerző: benevar » pén. szept. 14, 2012 5:30 pm

Nem kell önellenőrzés,az előzetes biztosítási időt összekevered a jövedelemmel ellátott nappal. A ténylegesen elért jövedelméből számolnak és annyi napot vesznek figyelembe, amennyit járulékolt. A vállalkozási tevékenység megkezdésének napjától biztosított, ez játszik a (legalább) 365 napba.
benevar
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:16 am

GYED számítása

HozzászólásSzerző: modzso1@freemail.hu » szomb. szept. 15, 2012 9:13 am

Az OEP ügyfélszolgálata állítja, hogy a pénzbeli TB ellátásra, jelen esetben GYED-re az jogosult aki fizet pénzbeli egbizt. járulékot 365 napig. Nem tudtam meggyőzni őket, hogy a TB tv szerint a 36 órát meghaladó munkaviszonyos EV is biztosított és a törvény biztosítottságot ír a jogosultságra és nem járulékfizetést.

Én is így értem a törvényt ahogy te, de az OEP ügyfélszolgálata mást mond.

Mit javasolsz?
modzso1@freemail.hu
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:29 am

GYED számítása

HozzászólásSzerző: benevar » szomb. szept. 15, 2012 11:12 am

Ha "másodállású" egyéni/társas vállalkozónál nincs pénzbeli egészségbiztosítási járulékköteles jövedelem, akkor pénzbeli ellátás fennálló biztosítás és szülést megelőző két éven belül legalább 365 biztosítási idő ellenére sem állapítható meg. Az nem igaz, hogy 365 napig kell járulékolni, sőt még 180 napig sem.
benevar
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:16 am

GYED számítása

HozzászólásSzerző: modzso1@freemail.hu » szomb. szept. 15, 2012 1:07 pm

Ne haragudj, megkérhetlek hogy az első mondatot írd le nekem másképp, mert sajnos nem értem. Az én példámnál maradva, hogy mit kell tennem. Köszönöm előre is a segítségedet!
modzso1@freemail.hu
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:29 am

GYED számítása

HozzászólásSzerző: modzso1@freemail.hu » szomb. szept. 15, 2012 1:27 pm

Amit nekem mondtak az OEP-ben az akkor nem fedi a valós helyzetet?
modzso1@freemail.hu
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:29 am

GYED számítása

HozzászólásSzerző: benevar » szomb. szept. 15, 2012 4:38 pm

Azt jelenti, amit írtál, nem igaz: " a törvény biztosítottságot ír a jogosultságra és nem járulékfizetést". Helyes értelmezés: a jogosultságra (Ebtv.) törvény biztosítottságot ÉS járulékfizetést ír elő.
"jelen esetben GYED-re az jogosult aki fizet pénzbeli egbizt. járulékot 365 napig" Ebtv. és Ebtv. Vhr. értelmében helyesen: jelen esetben GYED-re az jogosult aki fizet pénzbeli egbizt. járulékot.
"Ha "másodállású" egyéni/társas vállalkozónál nincs pénzbeli egészségbiztosítási járulékköteles jövedelem" = nincs tényleges kivét.
benevar
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:16 am

GYED számítása

HozzászólásSzerző: actio » szer. szept. 19, 2012 10:34 am

Elég baj, ha a MEP-es dolgozókat meg kell győzni, de ha szükséges azt jogszabállyal javasolt megtenni!

Ezek a teljesség igénye nélkül a következőek:



1997. évi LXXXIII. törvény
a kötelező egészségbiztosítás ellátásairól


43. § (2) Egyidejűleg fennálló több biztosítási jogviszony esetén a keresőképtelenséget és a táppénzre való jogosultságot, azok időtartamát, az ellátás mértékét, illetőleg összegét mindegyik jogviszonyban külön-külön kell megállapítani.

217/1997. (XII. 1.) Korm. rendelet
a kötelező egészségbiztosítás ellátásairól szóló 1997. évi LXXXIII. törvény végrehajtásáról

26/A. § (3) A gyermekgondozási díjra - ha jogszabály eltérően nem rendelkezik - a táppénzre vonatkozó rendelkezéseket megfelelően alkalmazni kell.


1997. évi LXXXIII. törvény
a kötelező egészségbiztosítás ellátásairól


42/A. § (1) Gyermekgondozási díjra jogosult
a) a biztosított szülő, ha a gyermekgondozási díj igénylését - a gyermeket szülő anya esetén a szülést - megelőzően két éven belül 365 napon át biztosított volt,


39/A. § (1) Az egészségbiztosítási pénzellátás (terhességi-gyermekágyi segély, a gyermekgondozási díj, a táppénz) összegének megállapításánál jövedelemként azt az összeget kell figyelembe venni, amely után a biztosított pénzbeli egészségbiztosítási járulék fizetésére kötelezett volt.

1997. évi LXXX. törvény

Tbj. 5. § (1)80 E törvény alapján biztosított
e) a kiegészítő tevékenységet folytatónak nem minősülő egyéni vállalkozó,


Ezen túlmenően javaslom hivatkozni az OEP 2. sz. Szakmai munkabizottságának tájékoztatójában leírtakara (Körlevélsztám 10097/2007 Kiadta Major Zoltán Főigazgató)

Kiemelném a 3. oldalon található megállapítást: Ebből következően a ... GYEDjogosultságnak nem az a feltétele, hogy a biztosított az adott jogviszonyában kötelezett-e peb. járulék fizetésre vagy sem....... a 4. oldalon: de amennyiben az irányadó időszakban a biztosított nem rendelkezett peb. jövedelemmel -naptári napi átlag hiányában- ellátást megállapítani nem lehet.
actio
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:29 am


Vissza: Tb, munkaügy, bérterhek

Ki van itt

Jelenlévő fórumozók: MSN [Bot] valamint 0 vendég

cron