Adófórum

Adózási és számviteli információk

bérkompenzáció2

Adatszolgáltatás

bérkompenzáció2

HozzászólásSzerző: polak » csüt. jan. 01, 1970 1:00 am

Sziasztok!


A kérdésem az lenne ha a munkáltató az elvárt béremelést ugy végzi el hogy az elvárt emelés 25%-a béren kívüli juttatás, jár e neki a kompenzáció?


Előre is kösz

polak
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:12 am

bérkompenzáció2

HozzászólásSzerző: l.nora » szer. feb. 08, 2012 9:32 am

Szia !


Ezt a linket ajánlom olvasgatni:


http://apeh.hu/data/cms211509/utmutato_elvart_beremeleshez_0131.pdf


"Béren kívüli juttatások növekményének figyelembevétele


A kompenzáció igénylésének feltételétől eltérően az alacsony keresetű  munkavállalók bérének


emelését ösztönző  egyes törvények módosításáról szóló 2011. évi XCIX. törvény alkalmazása


szempontjából az elvárt béremelés részben biztosítható a béren kívüli juttatások 2012. évi


növekményével is. A beszámítható növekmény azonban nem haladhatja meg az elvárt béremelés


25%‐át (Rendelet 4. §‐a)."


Ezen az oldalon pédákat is találsz.


 


Üdv. Nóra

l.nora
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:16 am

bérkompenzáció2

HozzászólásSzerző: polak » szer. feb. 08, 2012 10:05 am

Köszi Nóra ezt olvasgatom én is, arra vagyok kínáncsi konkrétan hogy értelmezed

polak
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:12 am

bérkompenzáció2

HozzászólásSzerző: l.nora » szer. feb. 08, 2012 10:15 am

Szia !


Itt szerintem elég egyértelműen van leírva, én így értelmezem:


Az elvárt béremelés részben megoldható béren kívüli juttatások adásával, de az elvár emelésnek max.25 %-a lehet béren kívüli juttatás. A többi résznek a bruttó emelkedésben kell megnyilvánulnia. A béren kívüli juttatás lehet az elvár béremelés pl. 10%-a, de nem lehet pl. 30%, mert a törvény ezt a lehetőséget 25 %-ban maximalizálja.


 


Üdv. Nóra

l.nora
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:16 am

bérkompenzáció2

HozzászólásSzerző: polak » szer. feb. 08, 2012 10:20 am

Ez eddig nekem is oké. De azt írja hogy a kompenzáció akkor jár ha pénzbeni az elvárt emelés,majd írja hogy 25% lehet béren kívüli juttatás is.????

polak
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:12 am

bérkompenzáció2

HozzászólásSzerző: GYRIA » szer. feb. 08, 2012 10:50 am

A szoc.hozzájárulási adó kedvezmény érvényesítéséhez a béremelést kizárólag a bruttó bér megemelésével lehet megvalósítani. Cafeteria nem vehető figyelembe.


Üdv:Ria

GYRIA
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:15 am

bérkompenzáció2

HozzászólásSzerző: l.nora » szer. feb. 08, 2012 11:34 am

Szia Ria !


Igazad van, nem hagyott a dolgok nyugodni, mégegyszer elolvasam, figyelmesebben :-(


"Az adókedvezmény akkor vehető igénybe, ha a folyamatosan foglalkoztatottak esetében


teljes mértékben a Rendelet 2‐3. §‐ában foglaltak szerint valósítják meg a béremelést a


foglalkoztatók (munkáltatók). A szankciók elkerülése érdekében ugyanakkor elfogadható,


hogy az elvárt béremelést a Rendelet 2‐3. és 4. §‐a együttes alkalmazásával – tehát


részben a béren kívüli juttatások növelésével – valósítja meg a munkáltató."


 


Elnézést kérek a kérdés feltevőjétől a félrevezetésért !!!


 


Üdv. Nóra

l.nora
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:16 am

bérkompenzáció2

HozzászólásSzerző: polak » szer. feb. 08, 2012 11:47 am

Nem te vezettél félre hanem a rendeletek.

polak
 
Hozzászólások: 0
Csatlakozott: kedd ápr. 05, 2016 10:12 am


Vissza: Adatszolgáltatás

Ki van itt

Jelenlévő fórumozók: nincs regisztrált felhasználó valamint 74 vendég