Sziasztok!
A munkáltató a távolsági bérlet teljes összegét is kifizetheti az alkalmazottjának? Vagy ez csak a helyijáratos bérletekre vonatkozik?
Köszi!
Sziasztok!
A munkáltató a távolsági bérlet teljes összegét is kifizetheti az alkalmazottjának? Vagy ez csak a helyijáratos bérletekre vonatkozik?
Köszi!
Lassan a testtel!
A távolsági bérlet számomra azt jelenti, hogy a dolgozó számára járó költségtérítésről és nem pedg a helyi utazási bérlet adómentes természetbeni juttatásáról van szó. Márpedig a költségtérítés a kormányrendelet szerint jár és abban szó sincs 100%-ról. Van tehát egy szokványos munkáltatói viselkedés, amikor a dolgozónak a 80% vagy 86% helyett 100%-ot térítenek. A törvény azonban nem szabályozza ezt az esetet. Joggal vetődik fel a kérdés, hogy a megtérítésből a 20% vagy 14% milyen minősítést kapjon? Évek óta folyik a vita, hogy a Munka Törvénykönyve elég konkrét-e a tekintetben, hogy a munkáltató egyes kötöttségeknél eltérhet-e a munkavállaló javára (pl. üzemorvosi felülvizsgálat tágabb értelmezésével nyújthat-e egészségügyi szűrést, pl. drága CT vizsgálatok megrendelésével). Álláspontom szerint igen. Vagyis a munkáltató eltérhet felfelé a kormányrendelet szerinti 80% és 86%-ról, akár egész 100%-ig. Az is alátámasztja ezt az álláspontomat, hogy az Szja tv. 4.§. (1) szakasza szerint adóztatható tényállásnak kell lennie a 20%-nyi vagy 14%-nyi "többlet" térítésnek. Ilyen tényállás azonban nincs az Szja tv.-ben.
SZJA tv. 25.§ (2) ba,
b) amelyet - figyelemmel a (3)-(4) bekezdés rendelkezéseire is - a munkáltatótól a munkába járásról szóló kormányrendelet szerinti munkába járás esetén
ba) az utazási bérlettel, az utazási jeggyel történõ, az említett kormányrendelet által elõírt elszámolás ellenében, legfeljebb a bérlet, a jegy árát meg nem haladó értékben (ide értve azt az esetet is, ha a juttatás a munkáltató nevére szóló számla ellenében történõ térítés formájában valósul meg), vagy
Ami le van írva azon már ne agyaljunk!
Üdvözlettel: Gyergyói István
Éppen az a gond, hogy a távolsági bérlet a kormányrendelet szerint téríthető meg és ott szó sincs 100%-ról. A probléma tehát valós és évek óta nincs rá konkrét előírás. A helyi bérlet esetét a törvény ezzel szemben világosan rendezi. Jó lenne, ha ez így lenne a távolsági bérletek esetében is. Jelenleg nincs így, tehát itt a "le van írva" még hiánycikk.
Dehogy vagyok azon az állásponton! Éppen azt boncolgattam az első válaszban, hogy a jogalkotó cserbenhagyta az adózókat, mert konkrét előírás az NINCS, de valahonnan a Munka Törvénykönyve "szelleméből" levezethető a munkavállaló javára történő eltérés. Márpedig a Korm rendelet alapja a Munka tvk.
(A felhatalmazást a Korm. rendelet megalkotására a "Munka Törvénykönyvéről szóló 1992. évi XXII. törvény 153. § (2) bekezdése" adja)
Lenne egy kérdésem a témával kapcsolatban: ha a munkáltató számla ellenében veszi meg a helyközi bérleteket dolgozóinak, akkor a számlában levő ÁFA visszaigényelhető lesz-e. Én úgy tudtam, hogy nem, de most találkoztam egy másik cégnél azzal az esettel, hogy levonják.
Köszönöm a setítségeteket.
Továbbra is gondom, hogy levonhatom-e a dolgozóknak számlán megvett távolsági bérletek ÁFA-ját.
100 %-ban térítjük, illetve a bérleteket megvesszük, kiosztjuk, és a hó végén visszakérjük. Aki nem tudja visszaadni, attól levonjuk.
Ha tudtok, kérlek segítsetek.
Vissza: Juttatások, költségtérítések
Jelenlévő fórumozók: nincs regisztrált felhasználó valamint 12 vendég