Szervusztok! Az alábbi kérdésben kérek segítséget: intézmenyünknél előfordul, hogy jogviszony megszűnésekor, ill. nyugdíjba vonuláskor, nagyritkán egyéb alkalommal kis ajándékot, vagy virágcsokrot ad a vezető a dolgozónak. Eddig nyugdíjazás esetén az adható max 15000 Ft miatt, más esetben csekély értékű ajándékként az adómentes természetbeni juttatásokba soroltam. De most mindkettő megszűnt, most tényleg 54%SZJA-t és 27%TBJ-ot kell bevallani és fizetni minden egyes virágcsokor után? Esetleg van valami más módja az elszámolásnak? A koszorúkat eddig is egyéb szolgáltatásba sorolta a főkönyves kolléganő. Ezeket is oda kellene? Vagy azok után is fizetni kell? Köszi.