Szia!
Szerintem nem számolhat el sztem ev. bérletet, jegyet v. szemüveget költségként. Csak a munkavállalónak adott bérlet, ill. a szemorvos javaslata alapján a munkavégzés (pl.számítógépes) miatti szemüveg lehet ktg. De csak munkavállalónál.
Üdv: Böbe
Sziasztok!
EV-ben nem igazán vagyok otthon, de ha kocsival utazik,arra elszámolhat költséget, ha mással,akkor nem?
Én ezt nem tudom elhinni!
Éva
Sziasztok!
A bérletet nem számolhatja el, mert nem tudja bizonyítani, hogy azt csak a vállalkozás érdekében használta (nyilván közlekedik egyébként is, nem csak hivatalos ügyben).
A jegyeket még inkább el tudnám képzelni, ha minden esetben felvezetné egy nyilvántartásba, hogy mikor, milyen ügyben, hova utazott, hány db jegyet használt fel. Csakhogy láttál te már olyan ev-t, aki vezetne egy ilyen nyilvántartást? Szerintem még ennél egyszerűbbet (útnyilvántartás) sem hajlandóak rendesen vezetni. Gondolom, senki sem vállalná át helyettük a nyilvántartás vezetését, vagy igen?
Egyébként is a rá fordított adminisztráció nem éri meg, többe kerülne a leves, mint a hús. És magunk közt szólván, vannak olyan számlák mindenkinél, amelyek fedezik az ilyen költségeket (én is tapasztalom nap mint nap, mi mindenről kérnek számlát az emberek, és nem mind igazán a vállalkozást szolgálja, tegye mindenki a szívére a kezét).
Üdv: Böbe
Sziasztok!
Én úgy gondolom, ha gépkocsija lenne, akkor elszámolhatná az útnyilvántartást. Így viszont ő is utazik a vállalkozás érdekében, és miért ne számolhatná el a bérletének, mondjuk 70 %-át. A munkája olyan jellegű, hogy utazgatnia kell. A szemüveg okoz még gondot. Nekem a munkahelyemen fizetik a szemüveg 50 %-t. Vállalkozó nem teheti ezt meg? Eleve, hjol van leirva, hogy nem lehet. Végül is a vállalkozás érdeke, hogy számítógépét lássa, munkát végezzen, és az ügyfeléhez utazhasson. Nem????
Köszi az együtt gondolkodást, de még nem gyöztetek meg.
Joti
Szia Joti!
A szemüveg megtérítésére jogszabály van, amely azonban csak munkavállaló esetében teszi lehetővé, és feltételekhez köti (számítógépes munka, orvosi vizsg., stb). Az, hogy lásson, nem üzleti érdeke, hanem személyes emberi szükséglet, nemde?
Sok olyan juttatás van, amelyet törvény, rendelet, stb. adhatónak, ill. kötelezően adandónak rendel el munkavállalók esetében. Az SZJA-tv-ben is vannak ilyen juttatások, üdülési csekk, bérlet, étkezési utalvány v. természetbeni étkeztetés. De ezek mégsem alkalmazhatók egyéni vállalkozók esetében. Étk.utalványt is adnak sok munkahelyen, ev.mégsem számolhat el étk.utalványt vagy étk.költséget.
A bérlet el nem számolhatóságát már indokoltam. A gk-nál km-re tudod vezetni, hogy mi volt az üzleti célú, az üa. költséget pedig vagy számlával igazolod, vagy az APEH teszi közzé a lierenkénti árat. De hogyan határozod meg ezt bérlet esetében? Hasraütéssel?
Az ev. elszámolható költségeiről az SZJA-tv. rendelkezik, főleg a 11.sz. melléklete.
Üdv: Böbe
Szia Böbe!
Meggyöztél a szemüveg ügyében, de a bérlet esetében én úgy érzem, mint az energia ktg-nél. Vagyis a lakás-iroda arányában elszámolok kb.30%-át a fütés számlának.A bevétel pedig indokolja a bkv bérlet %-os elszámolását. Nem értesz ezzel egyet?
Joti