Osztalék 25% SZJA ?

[palnagy1]

Az osztalék után 25% az SZJA?És kell ezután még fizetni valamit?EHO,ilyesmi? És hogy müködik a gyakorlatban,taggyülési határozat alapján fizethető ki?Köszönöm.

[Tundike23]

Szia!

Osztalék fizetés esetén a szja 25% és ehot is kell fizetni, amely 14%-os, de azt az osztalék összegéből le kell vonni.

Igen kell,hozzá taggyűlési határozat,hogy mennyi osztalékot fizet ki a cég a tagoknak. Ez elégséges dokumentum a kifizetés alátámasztásához.Számfejtésnél,pedig ott lesz a fizetési bizonylat.

Üdv: Tündi

[gyorkosolga]

.

[Szirony1]

Sziasztok

 Az EHO 450.000 Ft os határról ne feletkezzetek meg !!!

[melcsi62]

Szia!

Osztalék csak akkor fizethető, ha azt valamely beszámoló elfogadásakor a taggyűlés jóváhagyta, szerepel a cégbírósághoz leadott  adózott eredmény felosztásáról szóló határozatban és még nem került kifizetésre..   A magánszemélynek fizetett osztalékból 25% SZJA-t kell levonni és figyelemmel a 14% százalékos eho-ra előírt határösszegre (max. 450.000 Ft) a 14% százalékos eho-t is vonni kell, addig a mértékig,( magánszemély nyilatkozatát is figyelembe véve) amíg az illető a határösszeget el nem éri... Ha Kft-ről van szó, akkor az osztalékkifizetésnél a cégbíróságra az ügyvezető nyilatkozatadásra köteles a Gt. szerint..  Az osztalék fizetés bizonylatai: a határozat és a kifizetést igazoló bizonylatok (bank, pénztár), a kifizetésről a kifizetésből történt levonásokról az osztalékban részesülő magánszemély részére igazolást kell kiállítani.

Nálam a gyakorlatban úgy működik, hogy az ügyfél képviselője ad egy írást arról, hogy a nyilvántartott (kötelezettség a tagok felé osztalék miatt) osztalék kötelezettségből mennyi kerül kifizetésre és kéri a "számfejtését" , én elkészítem az osztalékkifizetéshez az igazolást (elszámolást), amin szerepel az osztalékban részesülő főbb adata (neve,címe, adóaz.jele, an., az osztalék bruttó összege, a levont SZJA és a levont 14% százalékos eho, a kifizetésre kerülő nettó összeg, a kifizetés dátuma és bizonylat száma kipontozva, a keltezés kipontozva...  a kifizető cégszerű aláírása és a kifizetésben részesülő aláírása, hogy az igazolást és az osztalékot átvette... Magának a nettó összegnek a kifizetése vagy a bankkivonaton jelentkezik,- ha bankszámlára történt az utalás, vagy pénztári kiadási pénztárbizonylaton veszi át a cég pénztárából, ezekhez csatolom az aláírt elszámolási igazolás egy-egy pldányát, a "számfejtéshez kapott "utasítást a hozzá csatolt, aláírt igazolások másolataival, vagy másodpéldányával az adós dossziéba szoktam lerakni. A cég a saját cégiratai közé lerakja a jóváhaygó határozatához a kifizetést igazoló iratok másolatát. /Nálam előfordul, hogy a jóváhagyott osztalékot nem egy összegben fizetik ki../  

Ha nem valamely lezárt üzleti évre jóváhagyott osztalék kifizetéséről van szó, akkor év közben csak osztalékelőleg jöhet szóba, a feltételek megléte esetén.( ha Kft-ről van szó, akkor a társasági szerződésben szerepelnie kell az osztalékelőleg fizetés lehetőségének,  Közbenső mérleg, hogy egyáltalán az osztalékelőleg mennyi lehet, stb.  taggyűlési határozat az osztalékelőlegről..  Az osztalékelőlegből 25% SZJA előleget kell vonni.., .   Aztán majd ha osztalékká válik, akkor az osztaléknál számolni kell az előleggel, az előleg SZJA-val, de a teljes osztalék összegre kell nézni (a határösszeget és nyilatkozatot is figyelembe véve) a 14 % százalékos eho-t.

Ha esetleg EVÁ-s számv.tv. hatálya alá tartozó cégnél kerül sor osztalék kifizetésre, akkor, ha az az osztalék EVÁ-s időszakban keletkezett adózott eredmény, eredménytartalék terhére került jóváhagyásra, akkor ott az osztalékból nem kell sem SZJA-t, sem százalékos eho-t vonni a kifiztetéskor.

Ha nem EVÁ-s osztalékról, osztalék előlegről van szó, akkor a kifizetés hónapjára vonatkozó 0908-asban be kell vallani a kifizetést és abból történt levonást. Ha olyan tag kapja az osztalékot, osztalék előleget, akinek van tagi közreműködői díja is a cégtől, annak majd az adóadatlapján, vagy az M30-asán  szerepeltetni kell az osztalékot, osztalékelőleget és abból történt levonás/levonásokat.

Üdv

[Sznéniki]

Sziasztok!

Szeretnék kérni egy kis segítséget!

Egy Bt kültagjának szeretnék osztalékot számfejteni 09 hóra.Ez a kültag egy nyugdíjas hölgy (anyuka)nem vesz részt a cég tevékenységében, csak osztalékot vesz fel. Kérdésem:

A gép jól csinálja, hogy számolja neki a 4500 Ft-os egészségügyi szolg. járulékot is?!

Tavaly nem számolt neki, nem találom sehol, hogy 2009 -től egy nyugdíjas után,aki csak osztalékot vesz fel fizetni kell ezt a járulékot!Ti tudtok erről valamit?!

Másik kérdésem, hogy ha osztalékot fizetek neki, akkor 10. hóban már nullássan is kell jelentenem a 0908-on, az év végéig?!

Köszönöm: Niki

[melcsi62]

Szia Niki!  Nem írod, hogy milyen Bt-ről van szó.. számviteli tv. hatálya alá tartozóról, vagy egy bevételi nyilvántartásos EVÁ-sról..

Hiszen, ha számvit.tv. hatálya alá tartozó, akkor csak a korábbi év, évekre jóváhagyott osztalék fizethető ki, most évközben.. Ha nem erről van szó, akkor csak osztalékelőleg jöhet szóba, közbenső mérleg alapján....  Furcsának találom, hogy csak a kültagnak akarsz osztalékot számfejteni, amikor ha egyszer osztalék volt jóváhagyva, akkor minden tulajdonos jogosult osztalék kifizetésre, akkor is ha az részletekben történik esetleg....

De ettől függetlenül. A havi 4.500 Ft-os eü.szolg.járulékot a Bt-nek csak a kiegészítő tevékenységet folytató társasvállalkozó után kell fizetnie.. Amelyik nyugdíjas tag a társaság tevékenységében személyes munkavégzéssel (tagi személyes közreműködés) nem vesz részt, nem végez munkát..... az nem kieg.tev. társas vállalkozó.. tehát az ilyen tag után nincs eü.szolg.járulék..

Az osztalékból vonandó adó, "járulék": SZJA 25% és 14% százalékos eho , ezt az eho-t max. 450 eFt-ig, figyelemmel a beszámító már megfizetett, nyilatkozott összegre is. 

A '08-as bevallásadási kötelezettség már nem úgy működik, mint a korábbi évben .. A kérdésedből feltételezem, hogy augusztusig esetleg semmi olyanja (természetbeni juttatás, SZJA köteles kifizetés, stb.) nem volt a Bt-nek, amiről 0908A-M-es bevallásban valahol lett volna adat...és ezért semmit nem adtatok a 0908-asra vonatkozóan...

Ha ez így van, akkor a 0908 tekintetében eddig is  vagy a nemleges bevallást helyettesítő nyilatkozatot a 09NY-et kellett volna beadni, akár év elején az egész évre előre nyilatkozva, vagy akár havonta beküldve.. vagy magát a 0908A-t havonta nullásan...

Üdv.

 

[Sznéniki]

Köszönöm a választ!

Én csak erre az egy tagra tértem ki,amúgy van 2 beltag, akik ugyanúgy vesznek fel osztalékot a részesedésük arányában, az előző évi adózott eredményből.Velük nem is volt gond a számfejtésénél,csak az volt furcsa, hogy ennek  a nyugdíjas tagnak(aki egyébként nem vesz részt a cég tevékenységében személyesen nem működik közre,csak az osztalékból részesül)számfejtette a 4500 Ft-os egészségügyi szolg.járulékot.Ezt nem értettem, hogy miért?

A 08-as bevallások mennek minden hónapban, mert a tagokon kívül, vannak még alkalmazottak is.Az egyik beltag is nyugdíjas Ő személyesen közreműködik a cégben tehát utánna fizetve van az EHO és a 4500 Ft-os  egészségügyi szolg.jár. is. Csak a kültag nyugdíjasról nincs havi jelentés, hiszen a társasági szerődésbnen is le van írva, hogy személyesen nem működik közre a cégben.Egyébként számviteli törvény alá tartozó Bt-ről van szó.