Oldal: 1 / 1

Fiz. nélküli szab alatt eü.szolg járulék

HozzászólásElküldve: csüt. jan. 01, 1970 1:00 am
Szerző: Piperin

Sziasztok!


A következőhöz szeretném a hozzászólásotokat kérni.


Ha a dolgozó fizetésnélküli szabadságra megy bizonytalan időre – tudja-e a munkáltató az egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetni utána, hogy természetbeni ellátást kapjon. (5.100 Ft) A 111041T-n kell bejelenteni? És hány napon belül? (Ha jól tudom a fiz.nélküli 1.napjától nem lenne biztosítása, hacsak nincs utána megfizetve az eü.szolg.járulék).


Lehet-e ily módon 30 napnál hosszabban fiz.nélkülin? Vagy milyen megoldás lehetséges, hogy ne kelljen dolgozót ki-be lépegetettni és a lehető legkevesebb legyen az utána fizetendő,  de legyen orvosi ellátása – (munka- bevételhiány miatt menne fizetésnélkülire) ?


És fiz.nélküli szabadság alatt – ha megbetegszik – mehet-e táppénzre, ha előtte folyamatos volt a munkaviszonya? (kicsit hülyén hangzik tudom)


Hozzászólásaitokat köszönöm.