Ef és Mt pótlékai

[Kalaj]

Sziasztok! 

Egyszerűsített foglalkoztatott - mzg. idénymunkásra  vonatkoznak-e az Mt műszakpótlékai és a rendkívüli munkavégzés pótléka? Ha folyamatosan kb 10-15 napon dolgoznak, kell munkaidőkeretet meghatározni? Mennyi lehet a heti max ledolgozott óra?

 

 

[garbo50]

Szia!

A kérdéseidre  válaszokat találsz, a hírlevélben :

http://www.ommf.gov.hu/index.php?akt_menu=172&hir_reszlet=252

[Kalaj]

Szia!

Köszi, hogy összeszedted, ezeket én is megtaláltam, most még egyszer nekifeküdtem neki így egyben, de még mindig értetlenül állok előtte.

Miért járna hétvégi munkavégzésért plusz pótlék az idénymunkásnak, akinek megengedi a tv a folyamatos munkavégzést? Miért járna műszakpótlék, ha egy-egy nap dolgozik, nincs is több heti munkarendje? Miért járna túlórapótlék, ha bejelentem a T1041E-n, hogy 11 órát fog dolgozni aznap és lehet, hogy soha nem jön többet, holott  2 havi munkaidőkeretben akarnák dolgoztatni a szezonban?

Tudom, a világ nem fekete-fehér, de ha már tvényileg elkülönítették a munkaviszonytól, miért nem különül el az MT-től egy az egyben?

[loncika]

Aki ezt az elkülönitést kitalálta le kéne cserélni egy segésmunkásra mert kb annyit is ér a tudás ranglétráján.....

Nem elkülöniteni kellett volna, hanem az MT hatálya alá vonni mindenestül... elvégre a dolgozó emberről szólna a  dolog.

Lassan az összes gazdasági törvény olyan mint a bolhapiac.... innen is egy kicsi onnan is egy kicsi, majdcsak összeáll a komplett ruházat egyszer... aztán rácsodálkozik valaki hogy izléstelen, nembaj majd kidobjuk és lesz másik .....

[Kalaj]

Oké, nem az MT-vel van baj, vonjuk alá, de precízen és értelmesen.

Alkalmi munkásra szükség van, csak a jogszabályok annyira szedett-vedettek, hogy ezt mi Magyarországon arra használtuk, hogy spóroljunk. Mert iszonyú drága a dolgozó és neki sem éri meg dolgozni. Ezzel van baj.