megbízási jogvizsony

[BÜTYÖK]

Kéem aki tud segítsen abban, hogy ha valakinek van főállása és köt egy megbízási szerződést a minimálbér 30%-nál több, akkor mit kell levonni és fizetni utána. Már teljesen hülyének érzem magam a HVG különszámában olvasom hogy a megbízási szerződésből mindent kell vonni és a cégnek mindent kell fizetni, viszont a mellékállás után a pénzbeli EB nem kell megfizetni. Teljesen értelmetlennek tartom, vagy én olvasom rosszul. Kérem aki tud segítsen.

köszönöm

Bütyök

 

[kohnmari]

Szia Bütyök!

Amennyiben a megbízási díj több a minimálbér 30 %-nál, járulékkötelezett. A Tbj.31.§ (3) bek. szerint, ha a biztosított legalább 36 órás foglalkoztatással járó munkaviszonnyal rendelkezik, a további jogviszonya alapján nem fizeti a pénzbeli egészségbiztosítási járulékot. A tételes EHO-t  sem kell fizetni, mert a főállásnál megfizeti. Üdv. Mari

[zspotorke]

Szia Bütyök!

Azt gondolom, hogy azért fogalmaznak ilyen megtévesztő módon, mert ezt feltételezik, ogy a megbízottnak nincs főállása. Ha valaki csak megbízási dijat kap, akkor sztem is vonni kell tőle mindent. A Te esetedre nem térnek ki, mert ha van igazolás a 36 óráról akkor az Eb járulék-on kívül még EHO sincs.

A mellékállás meg eleve feltételez egy főállást, bár az is lehet(ne) 36 óra alatti és akkor már ott is bejön szerintem a kérdéses járulék.

Üdv: P.Zsuzsa

[madora100]

Viszont ha nem éri el a min.bér 3o%-át a megbízási díj összege, akkor nem jön létre a biztosítási jogviszony. Ezesetben belép a 11% eho fizetési kötelezettség, amely alapesetben a kifizetőt terheli az szja alapot képező jövedelem alapulvételével.

[gyergyoiistvan]

Levonások heti 36 órás munkaviszony mellett:

8,5% nyugdíj vagy 0,5% nyugdíj és 8% pénztári tagdíj

4% természetbeni egbizt. jár., de nincs 3% pénzbeli.

Üdvözlettel: Gyergyói István

[zspotorke]

Szia István!

Gondolom 5%természetbeni-t akartál írni ill. az SZJÁ-t is, ha már  csak levonásról beszélünk.

P.Zsuzsa

[gyergyoiistvan]

A levonás 4%. Megkavart a kifizetőt terhelő! Az valóban 5%!!!

Az SZJA-nál 36% a levonás vagy a göngyölítést alkalmazható, ha kéri a megbízott.

[zspotorke]

Igazad van István!

Erre mondják azt, hogy ........... ha hallgattál volna. Tényleg 4% és a "bűn" az benne, hogy naponta alkalmazom és mégis pontatlan vagyok, sőt a jó választ rosszra korrigálom.

P.Zsuzsa 

[Csigabiga]

Ha nyilatkozik a megbízási jogviszonyos, hogy éves összevont jövedelme az 1,7 MFt-ot nem éri el, akkor 18% SZJA-t vonnak csak tőle.  Ellenkező esetben 36-ot.

Üdv:Szilvi 

[emese83@freemail.hu]

Kedves Bütyök!

 Munkáltatói befizetések:

Amennyiben a főállása 36óra, vagy több, akkor nem kell eho-t fizetnie, ha főállásánál fizetik (fizetni szokták). A bruttó kifizetés után kell megfizetni a 29% TB-t. Munkaadói járulékot nem kell fizetni.

Levonások:

Ha 36órás vagy több, akkor 4%- egészségbiztosítási járulékot kell tőle vonni, (a 3%-ot nem), a 8,5%-os nyugdíjjárulékot kell vonni és a SZJA-t (18 vagy 36%) nyilatkozat alapján. Munkavállalói járulékot nem kell vonni megbízás esetén. Ha a 36órát nem haladja meg a foglalkoztatás, akkor a 3% egészgébiztosítási járulékot is meg kell fizetni.

Remélem tudtam segíteni.

 

Üdv.: Emese