REP ellenőr visszamenőlegesen rörölte egy dolgozó jogviszonyát, azt szinlelt szerződésnek nyilvánította, mivel szerinte a dolgozó kizárólagosan azért lett bejelentve, hogy magas összegű GYED-et kapjon.
Mivel ez nagy huzavonával jár,nem kívánunk az elsőfokú határozat ellen fellebbezni. A jogi következményekkel kb. tisztában vagyok. Könyvelőként mit kell tennem? Önreviziózzam visszamenőlegesen a bért, a járulékokat, a társaági adóbevallást, a dolgozó SZJA bevallásait, a NYENYI-t?,
vagy majd hivatalból fel fognak szólítani erre?
(A határozatból jogerőre emelkedés után az APEH és a Nyugdíjbizt. Igazgatóság is kapni fog.)
Kérem, hogy aki könyvelőként már végigzongorázott ilyen ügyet, segítsen!
Köszönetettel. Teri