Ez mind így igaz ahogy leírtad, de kiskapuk ( van akinek nagy is ) azért mindig vannak, főleg egy családi vállalkozásnál. Itt nem arról van szó, hogy kaphat e vállalkozói igazolványt, vagy müködtethet e üzletet- amit a müködési engedélyébe bejegyeztek.
Zsuzsa, hogy az általad küldött pps-re hívatkozzak, (a 3.7 csodára) hát arra emlékszem, hogy volt egy kontírozó könyvelő, aki mérlegképesre járt és kinevezték közben árcsoportvezetőnek, megelőlegezve a bizalmat és persze megerősítve tanulmányi szerződéssel.
Igaz addig nem kapta a magasabb besorolásnak megfelelő fizettséget, de a munkakört azt elláthatta. Ezek mind szépen le voltak fektetve a munkaköri leírásába. Számtalan ilyen eset volt és nem is a "csókos" időről beszélek. A munkáltató felelőssége, hogy ilyen adminisztratív feladatot olyanra bizzon, aki már szakképzett, gyakorlott, vagy vállalja, hogy saját költségén kineveli, betanítja.
Erre szerintem még tv-i utalás is van valahol, de ez egy raktárban van valahol nálam az agyam egy rejtett szögletében, most nem tudom előbányászni. Az előbb is kisegített mazsi, hátha most is lesz valaki naprakész ebben is. Valahol olvastam, hogy vannak ilyen részképzési lehetőségek is, amik egymásra épülnek és ez tavaly kapott valami tv-i keretet, utánna kéne nézni, de most nem tudom hol olvastam, de ebben is lehet tájékozott valaki, így előre hozva segít- vagy cáfol.
Üdv.Jutka
