Elküldve: vas. nov. 04, 2007 6:30 pmElküldve: vas. nov. 04, 2007 6:42 pmElküldve: hétf. nov. 05, 2007 6:41 amElküldve: hétf. nov. 05, 2007 3:17 pmAz én értelmezésemben is, októberben egy havi díjasnak 23 napot le kell dolgoznia, és jár neki az az egy nap fizetett ünnepnap is. Ha már kitalálták, és törvénybe iktatták a szombati munkanapokat, azzal számolni is kell. Én is csak mostanság jártam utána, és 24 osztószámmal számoltam, 23+1 munkanappal. Így a havi díjasoknak kijön a besorolási bérük bruttónak. Az összes többi egyéni elbírálást igényel.
Az érdekes nálam csak az, hogy aki október 9-én elmegy táppénzre, ott is van végig, ugyebár a 15 nap betegszabadsága 26-ig tart, mert már a fizetett ünnepnapot is bele kell számolni. Nála egyébként mindegy, hogy szombattal, vagy hétfővel számolok, egy nap. Egy teljes értékű munkanap. Szóval Ő bizony rosszabbul jár, elvész egy fizetett napja. Persze, hogy utána táppénzt fog kapni, de akkor is kevesebb így a bére, mint ha 23 lenne az osztószám.
Írásaitokat olvasva megnyugtattam magam, jól van az a 24 osztószámnak.
Csak azért írtam, hátha megnyugtatok még valakit... Edit