Tgyás kérdései

[level07]

Sziasztok! Segítséget kérnék a következő problémára: Főállású Kata adózó e.v. alkalmazottja (munkaviszonyban) a szülés előtt igénybe veszi a tgyást. Ezt a változást be kell-e jelenteni a Nav felé (T1041?)vagy minden hónapban a 1408M. megfelelő sorában kell jelenteni? Ez a továbbiakban kiváltható-e az Ny nyomtatvány beküldésével (csak egy alkalmazott van)? A másik kérdésem az, hogy a Kata adózó e.v. szeretné szüneteltetni a vállalkozását miután az alkalmazott elment tgyás-ra. Ezt megteheti-e, és ha igen, mikortól? Ha szüneteltetheti a vállalkozását, akkor az alkalmazottal mit kell tenni, aki szülési szabadságon van?

[tothkornelia69]

TGYÁS-ra 1041 nem kell, a biztosítási jogviszonya nem változik. A 1408M 08 lapon a bizt. szünetelése, vagy mbérrel ellátatlanság sorban kell minden hónapban ezt az időszakot feltüntetni az adott személynél, a NY nyomtatvánnyal biztosan nem váltható ki a 1408 ebben az esetben, mert adatot kell szolgáltatni a munkavállalóról.